Existiendo muchas alternativas, clockit entra en su fase beta pública para que podamos gestionar el tiempo de las tareas de los proyectos con la simple idea de registrar el inicio y fin de cada actividad.
Sin complicar nada el sistema, sólo tenemos que registrar nuestros proyectos, con sus respectivas tareas, y determinar el inicio y fin de las sesiones de trabajo, quedando guardados los registros necesarios para obtener los informes de productividad.
Aunque tienen que mejorar mucho el aspecto de informes y la posibilidad de tener más de una persona trabajando en una misma tarea, es una buena opción para los que no quieren complicarse la vida con sistemas de gestión de proyectos más complejos.
Etiqueta: trabajo
Trabajo y Facebook… la búsqueda de empleo eficiente ¿es posible?
Hasta hace relativamente poco tiempo, las redes sociales como Facebook y Tuenti, por ejemplo, eran puntos de encuentro en los que los navegantes organizaban sus redes personales de contactos, quedando relegadas al mundo profesional las redes sociales específicas y “serias”, como la recién estrenada en bolsa LinkedIn, para buscar trabajo o mejorar las posibilidades de desarrollo en la carrera profesional.
Pero en la actualidad hay un avance imparable especialmente de Facebook, que de red de estudiantes, hoy por hoy, se ha convertido en el escaparate personal de más de 500 millones de usuarios y en la más poderosa plataforma comunicacional y de ventas jamás creada, con marcas, empresas y compañías de todo tipo, tamaño, condición y origen que descubren las bondades de la red social.
Facebook puede ser un excelente canal de información
Únicamente analizando la cantidad de información que las marcas comparten diariamente entre los miembros de una comunidad, podemos tener una idea clara de las noticias más relevantes, las tendencias más consolidadas y los sucesos más innovadores.
Continúa leyendo «Trabajo y Facebook… la búsqueda de empleo eficiente ¿es posible?»
¿Puedes hacer que mi sitio sea el n.º 1 en Google? [Vídeo]
Vamos ahora a comentar el famoso vídeo que publicó Matt Cutts, ingeniero de Google, recientemente en Youtube (disponible con subtítulos en español), hablando sobre SEO y la aspiración clásica de cómo llegar a estar el primero en Google…
Todos queremos llegar al número 1, pero no se trata solo de tener esa aspiración como objetivo; como todas las metas en la vida; hay que tener un método para lograrlo y claro; todos sabemos lo duro que es el trabajo de posicionamiento de un portal en Internet.
Ante esta realidad, reflexionemos, una vez más sobre algunos aspectos vitales para el posicionamiento de un sitio Web, teniendo como meta, no el llegar a ser primeros, sino tener una visión más global del tema, lo que nos hará entender que hay cosas mejores que ser el número 1 en Google.
Continúa leyendo «¿Puedes hacer que mi sitio sea el n.º 1 en Google? [Vídeo]»
wiseri – Portal que reune empleados y empleadores de IT
Una de las ventajas que nos representa internet es que cuenta con cientos de sitios para buscar trabajo, en el caso de personas, y conseguir trabajadores, en el caso de las empresas
Existen bastantes sitios que te permiten subir tu Curriculum y, si eres empresa, te permiten ofertar empleos, pero hoy quiero hablar de wiseri.
Wiseri se define como » plataforma innovadora que nace para revolucionar el mercado laboral en el vertical digital/TIC». a simple vista pensaríamos que se trata de un sitio mas de la red para empleo pero estos aseguran no serlo ya que se enfocan en 4 ejes:
– Ser el punto de encuentro de empleados y empleadores enfocados en el sector IT
– Ofrecer a las empresas solo los CV que se adapten al perfil solicitado
– Permitirá que los candidatos a un puesto solo apliquen si realmente cumplen con las condiciones.
– Ofrecerán un sistema muy completo para adecuar tu CV a ofertas que sean de tu interés
De momento el portal se encuentra en desarrollo pero puedes registrarte para estar informado el día que este disponible
Elance – Encontrando y publicando ofertas de trabajo para el sector internet
Elance es un proyecto que permite a empresas y profesionales del sector de internet publicar sus ofertas de trabajo.
Lo mejor de esta aplicación es que incluye herramientas para que podamos contratar personal, seguir con comodidad el trabajo que realiza el empleado y finalmente realizar el pago mediante los resultados.
Un servicio que una vez registrados y conectados podremos publicar ofertas para encontrar profesionales que nos ayuden con nuestro proyecto, o de lo contrario buscar contratos de las publicaciones de las empresas.
Para que veáis las magnitudes de esta plataforma de empleo pionera, en los últimos 30 días se han publicado más de 47.000 ofertas de trabajo y desde que empezó el proyecto se ha pagado un total de 375,519,316 dólares a los profesionales que han terminado los trabajos con éxito.
Por tanto, podemos decir con toda certeza que Elance es una excelente herramienta para encontrar trabajo y que las empresas encuentren profesionales de calidad que puedan desarrollar con rapidez y habilidad los proyectos que se les encargue.
Segmentación y presencia social, las claves de un portal de empleo eficiente
Una reflexión compleja, completa y ciertamente muy en auge en un momento como el actual, las altas tasas de desempleo estructural registradas en las economías más damnificadas por la crisis global sitúan a éste como el nuevo virus, la nueva pandemia, el nuevo controlador demográfico de sociedades cuyos esquemas se desintegran.
El empleo supone un quebradero de cabeza para gobiernos, sistemas financieros, sistemas sanitarios, educación, turismo, mercado inmobiliario y así un largo e interminable etcétera que nos llevan a analizar el que podríamos denominar el nuevo empleo.
Disfrazado de nuevo modelo productivo y ciertamente actuando de forma mixta, hoy transitamos ante un escenario en el que todo es un intercambio de necesidades e intereses y todo ello online.
Infojobs y LinkedIn, ejemplos de la maduración de la búsqueda de empleo online
Continúa leyendo «Segmentación y presencia social, las claves de un portal de empleo eficiente»
intheDoor – Buscador de empleo para la generación Facebook
Antes de la generación facebook los puestos de trabajo se podían conseguir de varias formas, una en particular no muy bien vista por la sociedad, era por medio de conexiones útiles con personas que trabajaran en una empresa, donde existía una plaza vacante a la cual se podría o no cumplir con el perfil solicitado, lo importante era el enlace.
Pero ahora con las nuevas plataformas de redes sociales, donde las personas se comunican más fácilmente entre ellas, se puede dar paso como por ejemplo a esta aplicación llamada in the Door “en la puerta”.
Entre otras cosas permite, por medio de la conexión a nuestro perfil de Facebook, analizar las plazas ocupadas por nuestros contactos y verificar puestos disponibles, existiendo la opción de informar el perfil de linkedin para ayudar en el análisis de enlaces.
El objetivo es enlazar con todas las empresas donde trabajen sus amigos y revisar las oportunidades de empleo que existan. Esto hará que se multipliquen las conexiones cuando la finalidad es conseguir empleo, aunque también puede usarse para reclutar o hacer networking.
Workforus – Aplicación de Facebook para publicar ofertas de trabajo
Desde Work4Labs nos llega Workforus, una interesante aplicación para Facebook que permite a cualquier empresa publicar ofertas de trabajo directamente en las entrañas de la red social, de esta forma maximizaremos la posibilidad de encontrar la persona adecuada para el puesto que ofrecemos.
Una vez la tengamos instalada y activada con los permisos necesarios para que funcione, ya podremos empezar a seleccionar las páginas que queramos para adjudicarles una oferta. En dicha oferta podemos insertar datos como: Las responsabilidades del puesto, la fecha de expiración del mismo, una descripción detallada de las funciones que debe realizar, entre otras opciones para rellenar.
Cuando terminemos la creación del puesto de trabajo, automáticamente nos aparecerá la opción de crear una campaña publicitaria dentro de Facebook, de esta forma podremos dar una buena visibilidad a nuestra oferta.
Link: Workforus
Buboroom – una nueva y completa opción para crear y formar parte de grupos de usuarios
En muchas redes sociales, nos permiten a los usuarios la posibilidad de poder crear y gestionar comunidades además de participar en ellas, todo ello dentro de las propias redes sociales, que en muchos casos, se limita a pocas opciones. Lo interesante es encontrar servicios orientados específicamente para crear comunidades, y si está en español, pues mejor.
Nos toca hablar de Buboroom, que como hemos descrito antes, nos permite crear comunidades, ya sean éstas públicas o privadas, y participar en ellas. ¿Qué nos encontramos? Pues con un montón de funcionalidades que en muchos sitios no vamos a encontrar. Tenemos sistema de blogs, foro de discusión, calendario de eventos, wiki, alojamiento de documentos, galerías de imágenes y directorio de enlaces. Todo ésto para comunidad.
Y es que a nivel personal también tenemos blogs, perfil con muro propio, galerías de imágenes, alojamientos de documentos, etc.
En definitiva, podemos tener comunidades de todo tipo, para asuntos profesionales, para asociaciones, para grupos de amigos, y en definitiva, para lo que encarte, por las posibilidades que ofrece.
Blogadesk – ofertas de trabajo para bloggers y redactores profesionales
Blogadesk es una nueva plataforma orientada en poner en contacto a bloggers y redactores profesionales con aquellos que soliciten sus servicios para sus propios medios online, que podrán publicar sus ofertas de manera gratuita.
En la página principal hay una relación de ofertas destacadas, aunque los interesados pueden usar el buscador disponible para poder acceder a otras ofertas que puedan ser más acorde con sus preferencias profesionales.
Por lo que comentan sus autores, Blogadesk publica automáticamente las ofertas en algunos portales de empleo como trovit, opcionempleo, jobrapido, entre otros.
Una nueva iniciativa, con diseño aún no definitivo, que se une a otras ya veteranas como Find a Blogger para poder encontrar redactores para los medios online.
Vía