Etiqueta: empleo

yoopies, un portal de empleo para canguros en España

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por Juan Diego Polo

Nos presentan Yoopies.es como una nueva aplicación que ayuda a buscar canguros por criterios (disponibilidad, distancia, experiencia, calificaciones, etc), existiendo la posibilidad de conectar con Facebook para conocer más detalles de las personas que se ofrecen para el trabajo.

Con más de 2000 niñeras ya registradas en el sitio, personas de varias ciudades de España, la web ofrece recompensas con la recomendación de canguros que puedan ofrecer sus servicios usando el portal, ayudando así­ a crecer la comunidad de profesionales disponibles en todo el paí­s.

Mientras que en América del Sur es relativamente sencillo encontrar este tipo de ayuda, siendo el boca a boca uno de los sistemas que continúan funcionando a la perfección, en España no es tan fácil tener acceso a una base de datos de personas con experiencia en el tema, por lo que se agradecen portales que puedan ayudar a los que intentan mantener un equilibrio entre trabajo, familia y ocio.

Os dejamos con el ví­deo de presentación:
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CVTrust, para comprobar la veracidad de un currí­culum

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por Rebeca Polo

Muchos lo hacen, pero no es buena idea mentir en un currí­culum vitae. Entre otras cosas porque salen a la luz herramientas como CV Trust, una startup que pretende hacernos pasar de los CVs estándar a sofisticados diplomas digitales en los que se pueda chequear toda la información expuesta en ellos.

Funcionan directamente pidiendo aprobación en las escuelas y universidades en las que alegamos tener estudios, de forma que toda la información que colguemos en CV Trust queda inmediatamente verificada de forma oficial (algo que no pasa, y es una lástima, en servicios como LinkedIn, donde siendo una importante herramienta profesional como es, puedes «adornar» tu currí­culum fácilmente).

La solución ideal serí­a integrar una herramienta como CV Trust en redes como LinkedIn, cosa que convertirí­a el proceso de contratar profesionales en algo mucho más serio y directo.

Link: CV Trust | Ví­a: TheNextWeb

Truvalia, el nuevo proyecto de búsqueda de empleo, coches y pisos

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por Rebeca Polo

Truvalia es un nuevo proyecto con sede en Tarragona que se define como un buscador por imágenes de pisos, empleo y coches, destacando a primera vista su interfaz, ya que todas las búsquedas, cambiemos como cambiemos los parámetros, se despliegan en una pizarra estilo Pinterest, como podemos ver en la imagen.

En el menú superior derecha del sitio web podemos modificar las opciones que deseemos según lo que estemos buscando, cambiando el rango de elementos que nos interese encontrar. Por ejemplo, en búsqueda de pisos, podemos elegir venta o alquiler, número de habitaciones (sin ser fijo, podemos elegir de 1 a 2 o de 1 a 6 si queremos), rango de precio, tipo de inmueble, metros cuadrados de superficie y también podemos elegir el orden de parámetros en que se nos muestra la búsqueda. Si nos interesa alguna de las opciones que vemos en la pizarra, se nos mostrará toda la información con detalle y la forma de solicitar información o de contactar con el vendedor o el arrendador.

El buscador está en fase beta y pronto arrancará con más elementos para búsquedas y también en más paí­ses, os seguiremos informando.

Link: Truvalia

Jackalope Jobs, utiliza tus contactos para optimizar tu búsqueda de empleo

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por Rebeca Polo

En estos tiempos en los que tanto necesitamos optimizar nuestros recursos y tiempo en lo que a búsqueda de trabajo se refiere, nos presentan un nuevo sitio web llamado Jackalope Jobs que nos permite utilizar nuestros contactos sociales para mejorar nuestras posibilidades de encontrar trabajo.

Su funcionamiento es sencillo: registrándonos a través de LinkedIn, Facebook o Plaxo, el sitio web importa nuestros contactos, datos y conexiones para que, desde un mismo portal, podamos buscar trabajo entre nuestros contactos y conexiones profesionales. Podemos realizar búsquedas por palabras clave, sortear las búsquedas y los resultados según la información que consideremos más relevante, y haciendo clic en cualquiera de las ofertas que nos muestre el sitio web se nos mostrarán aquellos contactos y conexiones profesionales que puedan ayudarnos a ponernos en contacto con la compañí­a en la que estamos interesados.

Un sitio más de búsqueda de trabajo a tener en cuenta, esta vez más orientado a considerar cuáles de nuestros contactos pueden echarnos una mano a encontrar el tan deseado empleo.

Link: Jackalope Jobs | Ví­a: Mashable

Workmunity – Portal de empleo gratuito para empresas y candidatos

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por Juan Diego Polo

Desde Workmunity.com nos presentan este nuevo portal de empleo y networking, gratuito tanto para empresas como para candidatos.

El proyecto ha sido seleccionado para participar en el Internet Startup Camp entre los 10 proyectos con mayor potencial de crecimiento, programa nacido en Valencia con el objetivo de ofrecer formación práctica personalizada de emprendedores con éxito en la red.

Workmunity.com fue lanzado hace 5 meses, teniendo ya a miles de candidatos en su base de datos y cientos de Pymes ofreciendo empleo, así­ como empresas como Telefónica I+D, Euskaltel y Softonic.

Ofrecer los servicios de forma gratuita para las empresas abre las puertas a miles de Pymes que no solí­an usar estos portales por su elevado coste. Tanto el registro de las ofertas como la consulta de los currí­culos es gratis, ayudando a alimentar el mercado de empleo tan herido en estos momentos.

UpStartUp, para buscar trabajo en startups españolas

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por Juan Diego Polo

Portales de empleo hay muchos, pero especializados en startups no hay tantos. Hoy nos presentan UpStartUp, un proyecto que tiene como objetivo unir talentos con empresas que están comenzando, teniendo en cuenta que ese tipo de profesional ha de tener ciertas caracterí­sticas que en otros puestos no son tan necesarias.

El perfil de individuo que desea trabajar en una startup es una combinación de conocimientos, motivación, determinación, capacidad para tomar riesgos, así­ como de recoger los beneficios, personales y económicos, inherentes a empresas que quieren transformar la manera en la que hacemos las cosas y nos relacionamos con nuestro mundo.

Solo tenemos que registrarnos, especificando nuestra ciudad y area de interés, y recibir por email las ofertas que vayan apareciendo, con posibilidad de consultarlas en un panel dentro de nuestra cuenta.

Ya se han asociado con muchas startups, a las que se añaden más cada dí­a, y han empezado a enviar su correo semanal.

webmeup, una forma diferente de mantener conectados a las empresa y a los candidatos

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por Juan Diego Polo

Alexis Taquard, cofundador de Webmeup!, nos presenta este proyecto que nace para ayudar a los usuarios y empresas a conocerse mejor y, como él mismo dice, seducirse de forma continua y dinámica.

Por una parte los usuarios tendrán su propio perfil donde mostrar quiénes son, lo que han hecho y lo que son capaces de hacer mediante diversas herramientas y con un sistema de puntuación que permite posicionar a los mejores perfiles en la base de datos de las empresas. Igualmente las empresas tendrán su perfil para mostrar quiénes son, qué es lo que hacen y cómo lo hacen de una forma más cercana y visual. Los usuarios podrán seguir a sus empresas preferidas y demostrar su interés por ellas.

Previo a su lanzamiento en septiembre han creado un microsite de presentación para que todo el mundo pueda descubrir cuál es su filosofí­a y apoyar a los nuevos usuarios. Así­ presentan SPOTCv, donde podemos crear nuestro perfil y subir un video Currí­culum. Al imprimirlo generan el currí­culum en pdf con un código QR para que al enviarlo a las empresas puedan verlo y leerlo a la vez.

Una excelente idea que renueva la forma de mantener unidas a las empresas y a los candidatos, algo cada vez más necesario.

enlaZe – Busca y ofrece servicios a cambio de dinero o de otros servicios

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por Juan Diego Polo

enlaZe.net es un nuevo proyecto que nace para fomentar la colaboración entre la gente (particulares y/o empresas) para que puedan ofrecer y buscar servicios a cambio de compensación económica o de otro servicio.

Nos lo presenta Félix González, uno de sus fundadores.

En este mes y medio desde el lanzamiento, personas se han enlazado dando y recibiendo clases de inglés, dando visitas guiadas por Madrid a cambio de conversaciones en francés, colaborando en el desarrollo web y más. Y enlaZes (así­ es como llamamos a los posts), los hay de todo tipo.

La idea es que la gente puede ofrecer, buscar e intercambiar servicios y que está basado en la confianza mutua, con opciones que ayudan a no perder el tiempo buscando entre cientos de enlaZes, ya que hay un sistema de sugerencias en función de nuestros intereses que nos pueden mostrar los resultados de forma rápida y eficaz.

enlaZe aún está caliente, recién salido del horno, pero la idea de colaboración que cuece es suficientemente interesante como para tener el éxito que merece.

Link: enlaZe.net

jobandtalent – Búsqueda de empleo usando los contactos de las redes sociales

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por Juan Diego Polo

Mucho ha llovido desde que os hablamos de jobandtalent en 2010, ahora han conseguido captar la confianza de más de 1.700 empresas y 200.000 candidatos registrados, abriendo oficinas en Madrid, Barcelona y, como primer paso en la internacionalización del proyecto, en Londres.

El sistema de este portal de empleo recomienda las ofertas de empleo que más se aproximan a nuestro perfil, permitiendo que los amigos ayuden a aumentar tus posibilidades de conseguir el empleo que quieres creando una red profesional con las empresas deseadas.

[…] es una plataforma social de empleo conectada con Facebook, permitiendo a los candidatos descubrir en qué empresas tienen contactos y hacer visible esa información a las empresas para destacar en los procesos de selección. De la misma manera las empresas pueden conocer qué candidatos son amigos de sus empleados y así­ conseguir fácilmente recomendaciones fiables y rápidas, ahorrando tiempo y dinero en el proceso de selección.

Actualmente ya trabajan con el 80% de las empresas del IBEX 35, teniendo, entre ellas, a Google, BBVA, Deloitte, Indra, L”™Oreal, Management Solutions, Iberdrola, Indra, Toyota, Accenture, Ericsson, EADS, Walt Disney, etc.

Podemos crear nuestro perfil profesional en minutos utilizando la información que tenemos en Facebook y Linkedin, importando automáticamente la información académica y profesional y respetando al 100% la privacidad sobre la información privada (fotos, mensajes,etc.).

Las empresas, además de tener acceso a perfiles actualizados, pueden conocer qué candidatos son amigos de qué empleados, por ejemplo, obteniendo más datos para poder tomar decisiones estratégicas más inteligentes.

Respondiendo a la pregunta: ¿Qué diferencia jobandtalent de LinkedIn?, ellos responden: jobandtalent es una plataforma enfocada en la búsqueda de empleo, mientras que LinkedIn es una plataforma orientada a conectar a profesionales para el intercambio de información, ideas y oportunidades.

Link: jobandtalent.com