El Tribunal Federal de Suiza confirmó el fallo de que la empresa estadounidense de transporte compartido debe ser tratada como un empleador, rechazando el intento de Uber de anular el veredicto de un tribunal de Ginebra.
Con esta determinación, fue desechada la apelación de Uber frente a este veredicto, que ya había comenzado a gestarse en 2019, pero que no llegó a un buen puerto para la compañía acusada.
Ante la tesitura económica en la que nos encontramos, disponer de nuestro propio curriculum al día y disponible a través de Internet, aumenta las posibilidades de que cualquier empleador pueda acceder al mismo, y por tanto, aumenta las posibilidades para que podamos ser llamados a ocupar una vacante en su propia empresa.
En este sentido, hace más de un mes que Indeed trajo su servicio CV Indeed a España y a otros cinco países más, sirviendo de punto de contacto entre candidatos a puestos de trabajo y empleadores que buscan los candidatos más idóneos para sus vacantes.
En el lado de los candidatos está la posibilidad de mostrar sus conocimientos y aptitudes profesionales, sin tener que hacer públicos sus datos de contacto hasta el momento en el que decidan responder el mensaje de aquellos empleadores que estén interesados en sus perfiles.
¿Y cómo los empleadores han podido acceder a los perfiles de los candidatos? Primeramente porque es un servicio gratuito el cual no requiere suscripción, y luego porque disponen de una serie de filtros y características que podrán establecer para afinar las búsquedas. Disponen además de la posibilidad de guardar búsquedas y recibir alertas de correo cuando encuentren los curriculums adecuados a lo que buscan.
De este modo, CV Indeed ayuda a poner en contacto a candidatos y empleadores, más en los tiempos que corren.
Enlace: CV Indeed
En estos tiempos de crisis en los que estamos inmersos, la formación y el reciclaje de conocimientos debe ser un factor esencial para cualquier persona aspire a encontrar un puesto de trabajo. Aprovechando las tecnologías de la información, nos encontramos con Coursera, una plataforma de cursos online gratuitos, la cual tiene en la actualidad un total de 208 cursos distribuidos en 20 categorías, y que además cuenta con el apoyo de 33 universidades, las cuales son socias.
Pues bien, Coursera quiere ir más allá de la formación al pretender servir de puente entre sus estudiantes y aquellos potenciales empleadores que deseen obtener el mejor talento para sus empresas. Es por ello por lo que han lanzado su servicio Coursera Career Services. El objetivo es unir a estudiantes con determinados intereses, cualidades y conocimientos profesionales con los potenciales empleadores que demanden este tipo de perfiles para sus empresas, tal y como Coursera comenta en su propio blog.
Este nuevo programa ha sido probado durante unos meses con resultados satisfactorios, e incluso una de las empresas colaboradoras ha indicado que ha encontrado los mejores candidatos por esta vía que por otras fuentes.
Por ahora, el perfil que se demanda es la de ingenieros de software, aunque más adelante se irá ampliando a otras disciplinas.
Enlace: Coursera Career Services | Vía: Coursera Blog
Para facilitar a los empleadores la gestión y notificación de los turnos de trabajos asignados a cada uno de sus empleados, When I Work es una herramienta online que les facilitará toda la programación de los turnos de trabajo para cada uno de sus empleados, estableciendo en un calendario tanto sus horarios como en los centros donde deben desempeñar sus labores, si la misma empresa contase con varios centros de trabajo, pudiendo identificar mediante colores los horarios establecidos.
De esta manera, los empleados pueden recibir en sus buzones de correo electrónico las notificaciones de los turnos de trabajo que deben desempeñar, así como la consulta online de sus turnos, tanto a través de la web como a través de sus terminales móviles. También pueden solicitar no trabajar en un horario concreto, petición que deberán aprobar los empleadores, y reasignar los turnos al resto del personal.
When I Work tiene varios planes de tarificación, con 30 días de pruebas para cada uno de ellos, disponiendo de una versión gratuita para empresas de menos de cinco empleados.
Enlace: When I Work
Hour.ly es una plataforma más que pone en contacto a personas que están buscando un trabajo acorde con sus características profesionales y disponibilidades horarias con aquellos empleadores que busquen candidatos con dichas características personales para cubrir todo tipo de vacantes.
Los candidatos, una vez registrados, sólo tienen que completar sus perfiles personales en los diferentes apartados que tienen disponibles, y en función de ello, obtendrán una relación de puestos de trabajos, de los cuales podrá adjuntar en sus cuentas aquellas ofertas que más les interesen.
